Руководитель «Центра охраны здоровья и социального развития» — Альфреда Нор-Аревян
Руководитель в любой организации — это её сердце. Давайте наконец-то познакомимся ближе с руководителем «Центра охраны здоровья и социального развития» — Альфредой Нор-Аревян.
Тема ВИЧ-инфекции начала интересовать нашего руководителя ещё на первых курсах медицинского института. Было непонятно и интересно: «Почему за столько лет изучения вируса не нашли путь к полному излечению? Откуда столько стигмы вокруг этой темы?».
Благодаря своему интересу Альфреда попала в команду РРМБОО «Молодые медики Дона» и начала свой путь волонтёра. Первое мероприятие, в котором она приняла участие, как раз было посвящено ВИЧ-инфекции. В тот день ей впервые пришлось столкнуться с укоренившейся стигмой среди населения и незнанием, как ей казалось, очевидных вещей.
Уже тогда появилась мотивация не только погрузиться в эту тему и узнавать больше, но и передать качественную и достоверную информацию, как можно большему количеству людей. Незнание и вера в мифы в медицинской среде, среди студентов и врачей, добавили ещё больше мотивации.
Позже Альфреда стала координатором команды экспресс-тестирования на ВИЧ. Команда организовывала «недели тестирования» в Ростове-на-Дону, тестировали на форумах, читали лекции. Было понятно, что профилактическое направление «выросло» в достаточно самостоятельную ветвь и для его качественной и правильной работы будет удобно выделить его в отдельную организацию. Так появилась АНО «Центр охраны здоровья и социального развития».
«Я верю в то, что изменения начинаются с маленького шага. Работа моей команды и есть маленький шаг на пути к решению большой проблемы».